‘Verzuim of gefrustreerd?’ is een blog-artikel van MediationMessenger-collega Ingrid Middelkoop. Zij neemt ons mee in een sprekend praktijkvoorbeeld.
Deze mediation start nadat de bedrijfsarts aangeeft dat er een “conflict” is. In de praktijk wordt het “conflict” niet altijd direct zo gezien door betrokkenen. Vervolgens brengt de mediator het broodnodige gesprek op gang.
Deze betrokkenen lukte het niet om eerder een goed gesprek te voeren. Helaas heeft dit tot verzuim geleid. Daarom: wacht niet te lang om zaken bespreekbaar te maken. Probeer het eerst zelf. Lukt dat niet, schakel dan een registermediator in. Waarom nog langer uitstellen tot verdere escalatie, meer schade of de interventie van een bedrijfsarts?
Lees hier het hele blog-artikel ‘Verzuim of gefrustreerd?’